辞职工资是马上结清吗

辞职工资应立马结算。依据《劳动法》等规定，单位需在辞职后立即一次性付清工资。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，甚至需通过法律途径追讨。
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辞职工资应即结。操作如下：首先与单位沟通要求立即结算；若单位拒绝，收集证据如工资条、合同等；然后向人力资源和社会保障局申请劳动仲裁，维护自身合法权益。
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辞职工资常见处理方式是立即结算。如遇单位拒付，可选择申请劳动仲裁。选择依据为：单位是否按法律规定时间支付工资，若未支付，则申请仲裁维护权益。